Head of Human Resources and Administration (Remote - Bali, Indonesia)
Bergabunglah dengan Planworth Global Factoring (S'pore) Pte Ltd, sebuah perusahaan factoring yang dinamis dan berkembang pesat, sebagai Head of Human Resources and Administration! Ini adalah kesempatan unik untuk memimpin operasi HR dan manajemen kantor di lingkungan internasional yang dinamis dan cepat berkembang.
Di Planworth Global Factoring (S'pore) Pte Ltd di Bali, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh fungsi HR, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga hubungan industrial. Selain itu, Anda juga akan mengatur operasional kantor, termasuk fasilitas, keamanan, dan layanan administratif.
Dengan pengalaman di bidang HR dan manajemen kantor, Anda akan bekerja dengan tim internasional yang terdiri dari profesional dari berbagai latar belakang. Ini adalah kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan membangun karir yang menjanjikan di lingkungan yang mendukung.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, onboarding, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.
- Mengatur operasional kantor, termasuk fasilitas, keamanan, dan layanan administratif.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk wawancara dan penilaian kinerja.
- Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan, manajemen, dan pihak eksternal.
- Mengelola sistem HR, termasuk software seperti BambooHR atau Workday.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi yang berlaku di Indonesia dan Singapura.
- Mengelola anggaran dan laporan keuangan terkait HR dan operasional kantor.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1 atau S2 dalam bidang HR, Administrasi, atau bidang terkait.
- Minimal 10 tahun pengalaman di bidang HR dan manajemen kantor, dengan setidaknya 5 tahun di tingkat manajerial.
- Pengalaman dalam mengelola tim HR dan operasional kantor di lingkungan internasional.
- Pengalaman dengan software HR seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors.
- Pemahaman mendalam tentang peraturan dan regulasi HR di Indonesia dan Singapura.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis, dalam bahasa Inggris dan Indonesia.
- Kemampuan manajerial yang kuat, termasuk kepemimpinan, pengambilan keputusan, dan manajemen waktu.
- Pengalaman dalam mengelola anggaran dan laporan keuangan terkait HR dan operasional kantor.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang